RELAZIONE ANNUALE SUL GOVERNO SOCIETARIO 2012

Profilo dell'emittente

Pirelli & C. è la Società per azioni, quotata alla Borsa Italiana, a capo del gruppo multinazionale specializzato nel settore degli pneumatici, leader nei segmenti alto di gamma e a elevato contenuto tecnologico. Fondata nel 1872, Pirelli oggi conta fabbriche in quattro continenti e opera in oltre 160 Paesi in tutto il mondo.

Pirelli si distingue per una lunga tradizione industriale da sempre coniugata con capacità di innovazione, qualità del prodotto e forza del brand. Una forza supportata dal 2002 anche dal progetto moda e high tech di PZero e oggi ulteriormente valorizzata attraverso la Formula 1, di cui Pirelli è fornitore esclusivo.

In linea con la propria strategia green performance, Pirelli, da sempre focalizzata su ricerca e sviluppo, opera con una costante e crescente attenzione a prodotti e servizi a elevata qualità e tecnologia e basso impatto ambientale.

La consapevolezza che un efficiente sistema di Corporate Governance rappresenta uno degli elementi essenziali per il conseguimento degli obiettivi della creazione di valore sostenibile spinge Pirelli a mantenere il proprio sistema di governo societario costantemente in linea con le best practice nazionali e internazionali.

La Società adotta il sistema di Amministrazione e Controllo tradizionale.

Il sistema di Corporate Governance di Pirelli si fonda su: (i) centralità del Consiglio d’Amministrazione, a cui compete la guida strategica e la supervisione della complessiva attività di impresa, con un potere di indirizzo sull’amministrazione nel suo complesso e un potere di intervento diretto in una serie di significative decisioni necessarie o utili al perseguimento dell’oggetto sociale; (ii) ruolo centrale degli Amministratori Indipendenti che rappresentano la maggioranza dei componenti del Consiglio di Amministrazione; (iii) efficace Sistema di Controllo Interno; (iv) innovativo sistema di gestione dei rischi in modo proattivo; (v) sistema di remunerazione, in generale, e di incentivazione, in particolare, dei manager legato a obiettivi economici di medio e lungo termine in maniera tale da allineare gli interessi del Management con quelli degli Azionisti, perseguendo l’obiettivo prioritario della creazione di valore sostenibile nel medio-lungo periodo, attraverso la creazione di un forte legame tra retribuzione, da un lato, performance individuali e di Pirelli, dall’altro; (vi) una disciplina rigorosa dei potenziali conflitti di interesse e saldi principi di comportamento per l’effettuazione di Operazioni con Parti Correlate.

Il sistema di Governance è formalizzato nel Codice Etico, nello Statuto Sociale, nel Regolamento delle assemblee e in una serie di principi e procedure, periodicamente aggiornati in ragione delle best practice.

Si segnala che Pirelli nella relazione finanziaria semestrale dà evidenza degli aggiornamenti e delle integrazioni apportate al proprio sistema di governo societario rispetto a quanto contenuto nella relazione annuale.

Pirelli è stata dichiarata per il terzo anno consecutivo “Best Corporate Governance in Italy” nell’ambito del Word Finance Corporate Governance Award 2012.

Nel corso del 2012 Pirelli è stata Key sponsor dell’ICGN (International Corporate Governance Network) Annual Conference.